0602 - Part-Time Manager

Description

part time manager

Summary

Claire’s se compromete a cumplir con todas las políticas aplicables de la empresa, así como con las leyes y regulaciones federales, estatales y locales. Todos los puestos serán compensados al salario mínimo legal o por encima de él, según la ubicación en la que se realice el trabajo. La remuneración final se determinará según diversos factores, como la experiencia laboral relevante, la educación, las certificaciones, las habilidades y la ubicación geográfica.

Beneficios para empleados de tiempo completo: seguro médico, dental y de la vista, planes voluntarios de bienestar, elegibilidad para el plan de bonificación, aportación equivalente al plan 401(k), vacaciones, días de enfermedad* y licencias pagadas.

Beneficios para empleados de medio tiempo: planes voluntarios de bienestar, aportación equivalente al plan 401(k), vacaciones, días de enfermedad* y licencias pagadas en los estados donde se requiere.

*Días de enfermedad: En el estado de Washington, todos los empleados acumulan tiempo de enfermedad pagado a razón de una hora por cada 30 horas trabajadas.

Claire’s es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad, la equidad y la inclusión. Alentamos las solicitudes de miembros de todos los grupos subrepresentados, incluidas las personas con discapacidades. Brindaremos adaptaciones según lo solicitado durante todas las etapas del proceso de contratación. Infórmenos sobre cualquier acomodación que pueda necesitar.

La información recibida relacionada con las adaptaciones será tratada de manera confidencial. Para solicitar una acomodación, envíe un correo electrónico a [email protected]. Solo los mensajes enviados para este propósito serán considerados.