Chef d'équipe, programmation de la jouabilité

PROGRAMMATION - JEUX

Ce que nous faisons

Grâce à notre équipe de programmeurs experts de plus en plus nombreuse, les projets conçus avec Unreal sont à l'avant-garde du divertissement en temps réel. Nous cherchons en permanence à améliorer les outils et les technologies qui optimiseront les moyens des développeurs de contenus du monde entier.

Ce que vous ferez

Nous sommes à la recherche d'un chef d'équipe de programmation de la jouabilité pour diriger les équipes de jouabilité au sein de Rocket League. Vous dirigerez l'équipe de programmation de la jouabilité et jouerez un rôle essentiel dans le développement des fonctionnalités pour les saisons à venir.

Ce dont vous serez responsable

• Encadrer et accompagner une équipe de programmeurs de la jouabilité et centraliser les communications entre les disciplines
• Traduire les demandes de fonctionnalités de haut niveau en tâches concrètes et les déléguer efficacement
• Livrer les fonctionnalités de jouabilité centrales dans les délais, en signalant toute surévaluation ou sous-évaluation de la portée
• Définir la vision des systèmes et des fonctionnalités de jouabilité
• Proposer et évaluer les choix de conception et les approches techniques afin de s'assurer qu'ils répondent aux exigences et maintiennent la santé de la base de code
• Écrire du code directement lorsque nécessaire

Ce que nous recherchons

• Expérience professionnelle en développement de jeux vidéo, incluant la publication de titres AAA
• Expérience de direction d'une équipe de programmation de la jouabilité pour des titres AAA publiés
• Solide maîtrise du C++ et capacité à concevoir et à intégrer des mécaniques de jouabilité et des outils
• Grand esprit d'analyse et fortes aptitudes pour la résolution de problèmes
• Expérience de travail sur un jeu en service continu
• Excellentes compétences en communication
• Expérience en développement multiplateforme, un atout
• Passion pour les jeux vidéo, un atout

Avantages

Nous payons l’entièreté des primes (100 %) associées aux avantages sociaux, tant pour les employés que pour les personnes à charge, et proposons une couverture supplémentaire pour les soins médicaux, dentaires et de la vue, les maladies graves, la télémédecine, l’assurance-vie, l’assurance en cas de décès ou de mutilation par accident et l’assurance invalidité de longue durée. Nous offrons également une indemnité hebdomadaire (invalidité de courte durée) et un régime d’épargne-retraite avec cotisation concurrentielle de la part de l’employeur. En plus du programme d’aide aux employés, nous proposons un programme étoffé de bien-être mental par l’entremise de Modern Health, un organisme qui fournit gratuitement des services de thérapie et d’encadrement aux employés et aux personnes à charge.